会议简介

作为我国分析仪器领域的品牌大会，第十一届中国分析仪器学术大会（ACAIC 2026）定于2026年11月27-29日在安徽省合肥市举行。本届大会以“协同创新 生态共荣”为主题，旨在汇聚政、产、学、研、用、资等各方力量，倡导创新链、产业链、资金链和人才链深度融合，立足全链条视角破解行业创新效率的瓶颈，加快构建覆盖分析仪器核心技术层级（基础理论、核心部件、整机集成、软件算法）与全生命周期（研发、制造、验证、应用、迭代）的创新生态体系，支撑国产分析仪器从可用向好用跃迁，形成自主可控的产业根基，培育持续高效、柔性适配的行业创新能力。

大会将邀请科技及工业部门管理人员、两院院士、知名学者和青年科技科学家参会并作报告，并设有专题活动、展览展示、壁报展示等多种交流形式。热忱欢迎关心我国分析仪器创新进展的科技工作者、科技型企业、科技管理人员、科技投资人等参会，共同举办一场高质量、有特色、有影响力的大会。

中国分析仪器学术大会（ACAIC）是分析仪器领域最为重要的品牌会议之一，旨在为关心我国分析仪器创新进展的科技及工业部门管理人员、企业、用户、投资人，搭建一个有效的、有特点的交流合作平台。

大会宗旨：解读分析仪器国家政策和行业发展；宣传分析仪器及其关键部件新成果、新产品；宣传分析仪器应用创新；宣传分析仪器及其关键部件创制人才；宣传促进分析仪器创新的新做法。

会议规模：250+企事业单位，500-800位参会代表，30-50家参展单位。

专家介绍

会议内容

会议日程

11月27日周五

11月28日周六

11月29日周日

参会对象

• 相关政府主管部门负责人
• 管理机构负责人
• 实验室负责人/专业用户
• 高校或科研院所研发专家
• 仪器及零部件企业代表
• 科技投资人
• 产业园区负责人
• 学会/协会专家
• 专业媒体

费用标准

注册征文

会员注册须知

请提前扫码，注册成为中国仪器仪表学会会员；注册时，请选择推荐分会为分析仪器分会。

入会资格如下：

根据中国科协2025年2月印发的《中国科学技术协会全国学会会员管理若干规定》文件有关要求，学会严明会员入会资格条件，个人会员应是本学科及相关领域具有一定学术造诣的科技人才，一般应当具有副高级以上职称或博士学位，对取得本领域突出成就的工程师、教师等群体，可适当放宽学历职称要求；可吸纳少量在本学科及相关领域具有较高管理水平的工作者。学生会员应是本学科及相关领域有较大潜力，身处科研一线的硕士、博士研究生，资格有效期至毕业终止。单位会员应是本学科及相关领域社会公认的代表性高校、科研院所、科技型企业、新型研发机构及社会团体。

产业简报

2026年中国分析仪器行业发展趋势简报

一、核心趋势：协同创新驱动全链条升级

在"协同创新 生态共荣"主题引领下，行业正从单一技术突破转向全链条协同创新。以ACAIC 2026会议为观察窗口，创新链（基础研究-应用开发）、产业链（零部件-整机-系统集成）、资金链（政府引导基金-产业资本-风险投资）和人才链（院士团队-青年科学家-技术工人）的深度融合成为核心趋势。中国科学院合肥物质科学研究院牵头研发的量子精密测量仪器，正是通过整合中科院系统内多个研究所的科研力量，联合头部企业实现工程化突破的典型案例。

二、关键技术方向：四大层级突破

基础理论层：光谱解析算法、微流控芯片设计等底层技术持续突破，合肥物质科学研究院在拉曼光谱增强技术领域取得国际领先成果。

核心部件层：国产质谱离子源、高精度温控模块等关键部件实现进口替代，某企业研发的四级杆质量分析器精度达到0.1amu。

整机集成层：便携式质谱仪、在线色谱仪等新型设备涌现，某品牌推出的手持式LIBS光谱仪重量降至1.2kg。

软件算法层：AI驱动的智能分析系统成为标配，某企业开发的深度学习光谱解析软件，将定性分析准确率提升至98.7%。

三、政策驱动因素：三位一体支持体系

国家"十四五"规划明确将高端科学仪器列为重点发展领域，形成"基础研究+技术攻关+成果产业化"的政策闭环。具体表现为：

科研投入：国家自然科学基金委设立分析仪器专项，单项目资助强度达800万元

税收优惠：对关键部件进口实施免税政策，企业研发费用加计扣除比例提升至150%

采购倾斜：政府采购中明确国产仪器占比不低于30%，某三甲医院采购清单中国产设备占比已达42%

四、产学研生态：新型研发机构崛起

以ACAIC 2026承办方中国科学院合肥物质科学研究院为代表，新型研发机构正成为创新主阵地。其构建的"1+N"模式（1个核心平台+N个企业联合实验室），已孵化出3家估值超10亿元的仪器企业。产业地图显示，长三角地区形成"合肥研发-苏州制造-上海应用"的协同格局，环渤海地区则依托北京国家技术转移中心构建成果转化网络。

五、企业行动建议

技术布局：重点突破色谱柱再生技术、质谱真空系统等"卡脖子"环节，某企业通过攻克真空腔体焊接工艺，使设备维护成本降低60%

人才策略：设置"首席科学家+青年骨干+技术工匠"的三级人才梯队，某企业与高校合建的"现代学徒制"项目，将新人培养周期缩短至18个月

市场拓展：紧抓医疗、环保、半导体三大增长领域，某企业开发的半导体专用气相色谱仪，已进入中芯国际供应链体系

资本运作：利用科创板第五套上市标准，某企业凭借3项核心专利实现IPO，募集资金用于高端质谱研发

六、就业市场观察

行业人才需求呈现"金字塔"结构：

高端岗位：光谱算法工程师（年薪40-60万）、质谱系统架构师（年薪50-80万）

技术岗位：精密机械工程师（年薪25-40万）、嵌入式软件工程师（年薪20-35万）

基础岗位：仪器装调技师（年薪12-18万）、售后服务工程师（年薪15-22万）

会议简评

推荐指数 : 9

理由：

主题明确且前沿：会议主题“协同创新 生态共荣”紧扣当前分析仪器领域的发展趋势，强调了多方协同合作的重要性，符合行业发展的需求。

参会人员层次高：邀请了科技及工业部门管理人员、两院院士、知名学者和青年科技科学家等，参会人员层次高，能够带来高质量的报告和交流。

交流形式多样：设有专题活动、展览展示、壁报展示等多种交流形式，有助于参会者充分交流和合作。

会议宗旨明确：解读政策、宣传成果、宣传人才、分享做法，全面覆盖了分析仪器领域的各个方面，有助于推动行业的整体发展。

品牌影响力大：作为我国分析仪器领域的品牌大会，具有较高的知名度和影响力，能够吸引更多关注和支持。

会议人数规模预估

根据会议提供的信息，会议规模预计为500-800位参会代表。这个规模适中，既能够保证会议的交流效果，又能够容纳较多的参会者，有助于会议的广泛传播和影响。同时，考虑到会议的重要性和吸引力，预计实际参会人数可能会接近或达到这个规模的上限。