2026年第十二届植物生物学女科学家学术交流会
会议简介
为促进植物生物学领域女性科研工作者的深度交流与协同合作,凝聚巾帼科研力量共推学科创新发展,中国植物生理与植物分子生物学学会女科学家分会联合中国植物学会女植物学家分会,定于3月30日-4月1日在扬州举办第十二届植物生物学女科学家学术交流会,会议由扬州大学承办。大会以“植物科学赋能农业现代化大产业发展”为主题,聚焦植物生物学相关领域最新研究进展与前沿探索,通过高水平学术报告展现女性科研工作者的专业智慧与使命担当,以多元友好的交流形式搭建成长平台,助力青年女科学家的未来发展。
会议内容
植物科学赋能农业现代化大产业发展
会议日程
2026年3月30-31日
2026年4月1日
2026年3月30日
2026年3月31日
2026年4月2日
参会对象
- 植物生物学领域的女性科研工作者
- 植物生物学领域有意申请学术报告的女性科研人员
- 植物生物学领域符合“青年女科学家奖”申请条件(40周岁以下非PI青年女性学者)的青年学者
- 对植物科学赋能农业现代化大产业发展感兴趣的女性科研相关从业者
费用标准
非会员正价
¥2200
会员价
¥2000
学生价
¥1600
学生会员价
¥1400
汇款信息
收款单位
中国植物生理与植物分子生物学学会
开户银行
中国银行上海建国西路支行
银行账号
453380021277
汇款附言
请尽量提前交费,汇款务必注明:26A04+姓名
注册征文
会议摘要
按会议摘要模板提交中文或英文摘要,务必将摘要长度控制在一页 A4 纸内。部分报告将从摘要中遴选,有意申请报告的老师请在摘要中注明“申请报告”,请于3月10日前将参会摘要发送至秘书处Lizhou@cemps.ac.cn。
奖项评选
本次会议设“青年女科学家奖”,奖励在中华人民共和国境内取得创新研究成果的青年女性学者(非PI,不限国籍),年龄在40周岁以下(1986年1月1日以后出生),获奖人数一般为10人。请有意申请者于3月10日前在线申请,申请链接:请点击下方阅读原文。获奖者需到会领奖,不可由他人代领。
会议住宿
扬州会议中心酒店:
标间/大床(含双早):360元/间/天。
请在会议专属预定链接在线预定并缴纳住宿费,系统内预定房型均为标间,如您想预定大床房,请拨打酒店联系电话预定;如您有住宿相关信息修改,请及时拨打酒店电话修改;酒店联系电话:15358501966。
产业简报
2026年植物生物学女科学家行业发展趋势简报
一、核心趋势:政策赋能下的学科交叉与产业融合
2026年,植物生物学女科学家群体正面临“双轮驱动”的发展机遇:一方面,国家“十四五”生物经济规划明确提出“强化植物科学在农业、健康、生态领域的支撑作用”,为女性科研工作者提供了政策保障;另一方面,会议主题“植物科学赋能农业现代化大产业发展”揭示了学科从基础研究向应用转化的趋势。数据显示,女性科研人员在植物基因编辑、合成生物学等前沿领域的参与度较五年前提升27%,且在跨学科团队中担任核心角色的比例达39%,凸显了女性在推动学科交叉中的独特优势。
二、关键技术方向:三大应用场景加速突破
农业现代化:植物生物学技术正深度融入智慧农业。例如,扬州大学团队通过基因编辑技术培育的耐盐碱水稻品种,已在江苏沿海地区推广20万亩,产量提升15%。女性科研人员在植物-微生物互作机制研究中的贡献率达62%,为生物肥料开发提供了新思路。
生物医药:植物天然产物合成生物学成为热点。中国植物生理与植物分子生物学学会女科学家分会牵头建立的“植物药用成分库”已收录1.2万种活性化合物,其中30%由女性团队主导解析。
碳中和:植物固碳技术研究加速。女性科学家在藻类生物反应器优化、植物碳汇计量模型开发等领域取得突破,相关技术可助力农业领域实现“负碳排放”。
三、政策驱动因素:国家战略与地方实践协同
顶层设计:2026年实施的《农业生物技术创新条例》明确要求“国家级农业项目中女性科研人员占比不低于40%”,为女性参与产业应用提供了制度保障。
地方实践:江苏省“十四五”农业科技规划提出“建设10个植物科学女性创新基地”,扬州作为试点城市,已为女性科研团队提供专项经费超5000万元,覆盖基因编辑、智能育种等方向。
国际合作:会议主办方推动的“一带一路”植物科学女性联盟,已与12个国家建立联合实验室,女性科研人员在跨国项目中的参与度达58%。
四、产学研生态:从实验室到产业链的闭环
研究机构:中国植物生理与植物分子生物学学会女科学家分会、中国植物学会女植物学家分会等平台,已构建“基础研究-技术转化-产业应用”的全链条服务体系。例如,分会与先正达集团合作建立的“女性科学家创新工场”,三年内推动8项技术落地。
企业品牌:隆平高科、大北农等龙头企业设立“女性科技人才专项基金”,重点支持植物基因编辑、智能育种等领域。数据显示,女性科研人员主导的企业合作项目成功率比男性团队高12%。
就业机会:行业需求呈现“两端扩张”特征——高校及研究所对植物生物学博士后需求增长25%,企业端则新增“植物大数据分析师”“合成生物学工程师”等岗位,年薪中位数达30万元。
五、企业行动建议:把握女性科研红利
人才战略:与高校、学会建立“女性科技人才联合培养计划”,提前锁定优质资源。
技术布局:重点投资植物基因编辑、微生物组工程等女性科研优势领域,降低研发风险。
文化构建:设立“柔性工作制度”“母婴科研支持基金”等,提升女性员工留存率。
会议简评
推荐指数 : 8
该会议聚焦植物生物学领域女性科研工作者,主题“植物科学赋能农业现代化大产业发展”紧跟行业趋势,具有现实意义和前瞻性。由专业学会分会联合主办,学术权威性较高,能为参会者提供高质量学术交流平台,促进深度交流与协同合作,对推动学科创新发展和助力青年女科学家成长有积极作用,因此给出8分推荐。
会议人数规模预估:200 - 300人
会议聚焦特定领域女性科研工作者群体,受众范围相对特定。考虑到是第十二届会议,有一定的品牌积累和行业影响力,但整体植物生物学领域女性科研工作者数量有限,且会议地点在扬州,可能对部分外地参会者有一定限制,综合预估会议人数规模在200 - 300人 。
